Trabajar durante el verano en los Países Bajos: después de todo, no está tan mal

Es esa época del año otra vez. Los colegas desaparecen durante tres semanas en una playa azul en un país soleado y te quedas con la fortaleza.

Pero no todo son malas noticias. A menudo, trabajar en el verano en los Países Bajos puede parecer unas vacaciones en sí mismo, simplemente porque el ambiente es diferente.

Negocios en verano

El flujo de trabajo de verano a menudo depende de la industria en la que se encuentre. Algunas industrias holandesas, como el sector de la construcción, se ralentizan, con el 90 por ciento de los sitios de construcción cerrados durante tres semanas durante el verano. Las instituciones educativas y el parlamento también han establecido descansos durante julio y agosto.

Sin embargo, para otras industrias, como la hospitalidad y el turismo, los meses de verano son el período pico, cuando a menudo se contrata personal adicional para hacer frente a la afluencia de clientes de vacaciones. Los autónomos, o ZZPers, también suelen trabajar durante el verano, llenando los huecos de los compañeros de vacaciones.

Vacaciones holandesas en números

Estos son algunos datos sobre los hábitos de vacaciones en los Países Bajos según las oficinas de investigación NBTC-NIPO y CBS:

En 2014, casi 8.4 millones de residentes en los Países Bajos (aproximadamente el 50 por ciento) viajaron a otro país para sus vacaciones de verano.

Los destinos más populares para las vacaciones de verano son Francia, Alemania y España.

Francia es el destino de verano favorito desde hace mucho tiempo y alberga el 18 por ciento de las vacaciones holandesas en el extranjero en 2014, pero Alemania se está volviendo más popular con un aumento del 13,1 al 15,6 por ciento entre 2013 y 2014.

En promedio, los holandeses toman el 42 por ciento de sus vacaciones durante los meses de temporada alta de julio y agosto.

Los medios de transporte más populares para llegar a destinos de vacaciones en el extranjero son el coche o la caravana (55 %), el avión (38 %) y el autobús turístico (3 %).

Beneficios de trabajar durante el verano

Sentarse en una oficina tranquila con las ventanas abiertas y los sonidos del verano afuera a menudo crea un ambiente festivo sin siquiera tener que empacar las maletas. Esta es una lista de los beneficios de trabajar durante el verano:

Una oficina vacía significa más productividad, con menos interrupciones, menos correos electrónicos que responder y largos periodos de tiempo para trabajar en tareas antiguas en su lista de tareas pendientes.

Almuerzo al aire libre en la terraza, césped o parque más cercano.

Con la mayoría de la gente fuera, puede haber un ambiente más relajado en la oficina. Se siente aún mejor si el jefe no está cerca para mirar por encima del hombro.

El código de vestimenta suele ser más informal durante los meses más cálidos, así que puedes tomarte un descanso de la ropa más formal.

Copas después del trabajo y un sentimiento de camaradería con otros compañeros que también siguen presentes.

Unas vacaciones en verano significan unas vacaciones con el resto de la nación. Los precios son más altos, los alojamientos están más concurridos y las colas abundan.

Trabajar durante el verano te permite guardar tus vacaciones para los días oscuros del invierno, cuando viajar a una parte más cálida del mundo puede ayudar a aliviar la tristeza invernal.

¡Saludos desde la oficina

Entonces, cuando sus colegas regresen con historias de quemaduras solares, atascos de tráfico y campamentos demasiado llenos, puede dar una respuesta renovada que describa los días pacíficos y productivos que pasaron en la oficina.

¡Quizás trabajar durante el verano no sea tan malo después de todo!